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日期：2023-07-20 08:38:23人气：8
工伤认定的时间为一年。
【法律依据】
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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