签订实习合同注意事项项有几种

签订实习合同注意事项有：

1、实习期内工作时间的约定。

2、实习期间实习报酬的约定。

3、实习过程中实习生发生伤亡的处理。

4、实习生在实习期知识产权归属的约定。

5、发生纠纷的处理，可约定友好协商及诉讼的处理方式。

【法律依据】

根据《劳动合同法》第十九条，劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：

(一)劳动合同期限。

(二)工作内容。

(三)劳动保护和劳动条件。

(四)劳动报酬。

(五)劳动纪律。

(六)劳动合同终止的条件。

(七)违反劳动合同的责任。

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