日期:2024-02-21 09:10:52人气:8
劳动保障监察的法律责任有:
(1)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。
(2)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。
(3)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章行为的举报、投诉。
(4)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
【法律依据】
《劳动保障监察条例》第十条,劳动保障行政部门实施劳动保障监察,履行下列职责:
(一)宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。
(二)检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。
(三)受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。
(四)依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
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